近年来，重庆市司法行政系统内部审计工作认真落实市司法局党委安排部署，依法履职尽责，加强研究谋划、沟通协调、服务保障、督察督办，以扎实有效的审计监督助力全市司法行政工作高质量发展。

一、强化改革创新，积极探索内部审计工作新机制。一是抓好统筹实施。建立全系统内审工作议事执行机构，由市司法局、市监狱局、市教育矫治局和重庆仲裁办组成“三局一办”审计联席会议，统一谋划审计项目、安排审计人员，同时坚持质量为要、成效为重，加大审计项目执行管理力度，建立进度提醒、按月上报、工作预警等机制，推动质量效率双提升。二是创新审计方式。与市审计局内审处探索联合开展专项审计，以外部指导监督促进审计成果有效提升。同时，在工作实践中由市司法局牵头派出审计组，同时实施市司法局、市监狱局、市教育矫治局三局机关和基层监所安排的审计任务，实现“一审多项”“一审多果”。三是健全工作机制。近年来，局党委不断加强制度建设，制定出台《重庆市司法局关于加强内部审计工作的意见》《重庆市司法局内部审计工作管理办法》，明确要求，压实责任，严格程序，细化措施，确保内部审计工作规范化运行。

二、强化问题整改，扎实做好审计整改“下半篇文章”。一是督促整改。将审计中发现的问题及时向局党委报告，通过完整、准确、全面反映情况，为局党委决策提供专业支撑。健全完善整改机制，建立整改评价体系，同时“三局”定期到基层单位联合开展整改情况督导检查。二是建好台账。坚持问题导向，狠抓问题整改，系统梳理机构改革以来审计发现的问题，建立问题整改台账，并根据被审计单位提交的整改报告，对其整改工作的完整性、合规性等作出认定，实行严格对账销号管理。同时向被审计单位提出切实可行、标本兼治的“处方”，不断提高审计整改质效，推动提升司法系统内部治理能力。三是加强联动。紧盯重大决策落实、项目安排、资金使用等方面存在的问题，加大对违纪违法问题的查处力度，加强与纪检监察、巡视巡察的联系沟通，形成监督合力，全面提升内部审计监督效能。

三、强化队伍建设，不断提高内部审计工作能力。一是加强培训。通过开展集中培训、集体业务学习、审计骨干授课等方式教方法、理思路、抓关键、严把关，坚持在审计项目全流程中历练积累实战经验、提升专业能力。二是锤炼作风。坚持将党建工作与审计业务深度整合，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，做到学习在一线、履责在一线、帮促在一线。全面落实“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信”要求，做到讲政治、懂规矩、有本事、靠得住，着力打造高素质专业化审计队伍。三是严守纪律。深入推进党风廉政建设，从严管理审计干部队伍，认真抓好日常警示教育，强化制度执行和内外监督，确保审计权力始终恪守法律边界，推动形成严管严治长效机制，努力打造经济监督的“特种部队”。（市司法局审计处杨哲皓、邓越）